Percorsi di carriera 2020:
Impiegati front office:
1 addetto da livello C3 a livello C2
Operatori funebri:
11 addetti da livello D1 a livello C3
7 addetto da livello C3 a livello C2
Assunzioni:
Dirigenti:
1 unità assunta a tempo indeterminato
Impiegati front office:
1 unità assunta a tempo determinato
Operatori funebri:
7 unità assunte a tempo determinato
Percorsi di carriera 2019:
Impiegati back office:
1 addetto da livello C3 a livello C2
2 addetti da livello B1 a livello A2
1 addetto da livello A2 a livello Q
Impiegati front office:
2 addetti da livello C3 a livello C2
3 addetti da livello C2 a livello C1
1 addetto da livello B1 a livello A2
Operatori funebri:
2 addetti da livello D1 a livello C3
1 addetto da livello C2 a livello C1
1 addetto da livello C1 a livello B2
Assunzioni:
Impiegati back office:
2 unità assunte a tempo indeterminato
Impiegati front office:
1 unità assunta a tempo determinato
Operatori funebri:
2 unità assunte a tempo determinato
Percorsi di carriera 2018:
Impiegati back office:
2 addetti da livello D2 a livello D1
2 addetti da livello C2 a livello C1
Impiegati front office:
1 addetto da livello C3 a livello C2
2 addetti da livello C2 a livello C1
1 addetto da livello C1 bis a livello C1 ter
Operatori funebri:
1 addetto da livello C3 a livello C2
2 addetti da livello C2 bis a livello C2 ter
Assunzioni:
Impiegati back office:
1 unità assunta a tempo determinato
Impiegati front office:
1 unità assunta a tempo determinato
Operatori funebri:
9 unità assunte a tempo determinato (di cui 2 cessati)
Percorsi di carriera 2017:
Impiegati back office:
1 addetto da livello C2 a livello C1
1 addetto da livello B1 a livello A2
Impiegati front office:
2 addetti da livello C1 bis a livello B2
1 addetto da livello C2 a livello B2
2 addetti da livello C1 bis a livello C1 ter
1 addetto da livello D1 a livello C3
Operatori funebri:
6 addetti da livello C3 a livello C2
1 addetto da livello C2 bis a livello C2 ter
Assunzioni:
Impiegati back office:
1 unità assunta a tempo determinato
Impiegati front office:
1 unità assunta a tempo determinato
Percorsi di carriera 2016:
Impiegati back office:
1 addetto da livello C2 a livello C1
Impiegati front office:
1 addetto da livello B2 a livello B1
Operatori funebri:
8 addetti da livello D1 a livello C3
1 addetto da livello C2 a livello C2 bis
Operai:
1 addetto da livello D3 a livello D2
Assunzioni:
Operatori funebri:
12 unità assunte a tempo determinato part time